Recruit 募集要項
- 応募資格
- 2026年3月に大学または大学院を卒業予定の方
- 雇用形態
- 正社員
- 募集人数
- 10~15名
- 初任給
-
月給／340,000円（年俸制、年間4,080,000円＋残業代）※2025年4月実績
試用期間なし、固定残業制度なし
※年俸制をとっており、初年度4,080,000円を12分割した 340,000円（百円単位以下は繰り上げ）を月額として支給しております。
※諸手当（残業、通勤、家賃等）は別途支給となります。 - 諸手当
- 交通費全額、超過勤務手当、家賃補助支給（支給条件あり）
- 昇給
- 給与改定 年2回 ※新卒入社社員は2年目より適用
- 賞与
- 業績に応じて一時金あり
- 勤務地
- 総合職：東京都港区、エリア総合職：埼玉県熊谷市（原則転居を伴う異動なし）
- 勤務時間
- 8:30～17:15 実働7時間45分／1日
- 勤務制度
- 在宅勤務（原則出社、利用基準あり）、短時間勤務、フレックスタイム制度など
- 休日
- 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始（12/31～1/3）、有給休暇（初年度入社時13日付与）、慶弔休暇、産前・産後休暇、生理休暇ほか
- 保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、GLTD制度
- 福利厚生（資産形成制度）
- 財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、従業員持株会制度（奨励金付与率30％）
- 福利厚生（レジャー）
- 東急ハーヴェストクラブ、ベネフィット・ステーション、リゾートトラスト、東証健保の保健施設・保養所、ラフォーレ倶楽部、じゃらんコーポレートサービス、仲介手数料割引サービス「ヘヤギメ！」 、ニチイの保育園「ニチイキッズ」
- 学習支援
- 新入社員入社時研修、各種スキルアップ研修、資格取得支援制度（全92資格、SBI大学院大学2コース）、Udemy Businessなど
- 経験育成
- 社内別部署兼務、グループ会社兼務出向、社内公募制度「キャリアオープン」、自己申告制度
応募と採用の流れ
履歴書・エントリーシートでの書類選考を予定しております。また、その後の面接につきましては【個別面接】での選考となります。
- STEP 1 エントリー マイナビからエントリーを行ってください。
- STEP 2 会社説明会 エントリーしたのちに、対面もしくはWEBにて実施する会社説明会にご参加ください。
- STEP 3 エントリーシート提出 エントリーシートを提出してください。応募は随時受け付けております。
- STEP 4 面接 面接は個別で実施します。
- STEP 5 内々定
ENTRY
私たちと一緒に働いてみませんか？
応募する
